摘 要: 采用中文版职业倦怠问卷(CMBI)、工作紧张测量问卷(JSS)和特质应对方式量表(TCSQ),对新疆高原高寒地区某部队531名军人进行问卷调查。结果显示,职业紧张对职业倦怠的总效应值为0.064,消极应对方式占总效应的比例为50.76%。人口信息学特征影响高原高寒地区军人的职业倦怠状况,消极应对方式在职业紧张与职业倦怠中起部分中介效应。 |
关键词: 职业倦怠 职业紧张 特质应对方式 军人 高原 高寒 |
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Effect analysis of trait coping style on job stress and job burnout of armymen in high and cold regions of Xinjiang Plateau |
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